Työpaikan puutteiden selittäminen haastattelussa
Jos työhistoriassasi on aukko, älä huoli, se on melko yleistä. 🤯 Monet ihmiset ovat olleet työttömänä jossain vaiheessa elämäänsä, ja työllistymisaukolle on monia hyviä syitä. Näin selität työllistymisvajeen haastattelussa! 👇
Älä pelkää kertoa totuutta selittäessäsi työtehtäviisi liittyviä puutteita.
Valmistautuminen on avainasemassa
Riippumatta siitä, onko sillä merkitystä työtehtävän kannalta, valmistaudu puhumaan työtehtäväkatkoksestasi haastattelussa. Muista, että rekrytoijat saattavat kysyä työllistymiskatkosta ymmärtääkseen, miksi se tapahtui ja mitä mahdollisesti teit sinä aikana. Valmistautuminen ennen haastattelua auttaa sinua siis käsittelemään työllistymiskatkosta myönteisellä ja itsevarmalla tavalla.
Ole rehellinen
Älä pelkää kertoa totuutta, sillä rekrytoijat tuntevat yleensä työmarkkinat parhaiten ja ymmärtävät työnhakijoiden haasteet. Lisäksi on paljon ymmärrettäviä syitä perustella työllistymisaukko, kunhan muistat olla rehellinen menemättä turhiin yksityiskohtiin.
Mitä sinä teit?
Sinun pitäisi keskittyä siihen, mitä teit työsuhteen aikana, sillä sillä on todella merkitystä!
Opitko uuden taidon?
Toteutitko henkilökohtaisen projektin?
Löysitkö sinä maailman?
Olitko vapaaehtoinen?
Tutustuitko johonkin alaan?
Nämä kaikki ovat hyviä mainintoja, ja ne luovat yhteyden sen välille, mitä teit työsuhteen aikana, ja sen tehtävän välille, jota tavoittelet.
Pidä se lyhyenä ja positiivisena
Pidä selityksesi lyhyenä ja muista olla positiivinen. Ajattele kaikkia niitä hyviä asioita, joita tapahtui työsuhteen katkon aikana, ja haluasi päästä eteenpäin.
